中国科学院遥感与数字地球研究所是在原中国科学院遥感应用研究所和中国科学院对地观测与数字地球科学中心的基础上组建的综合性研究机构。
因工作需要,经所长办公会同意,公开招聘机关职能部门(科技处)工作岗位。
一、招聘原则
按照中科院人才队伍建设 “公开招聘、双向选择、竞聘上岗”原则,实行公开招聘,公布岗位、组织答辩、竞争上岗、择优聘任。
二、岗位职责及应聘条件
按照研究所日常科研管理的需求及各岗位工作职责的要求,设定首次招聘的岗位职数及任职条件。
(一)基本要求:
1.遵纪守法,具有良好的公民意识和职业道德。
2.具有责任心,热爱科研管理工作,工作认真负责、耐心细致,有较强的为科技服务的意识及奉献精神。
3.具有较高的政策理论水平和分析、组织、协调能力,能及时将我院、我所的各项政策准确传达给全体职工。
4.具有较好的文字表达及沟通能力,熟悉相关计算机办公软件的操作。
5.身体健康。
(二)招聘岗位:
科技处(4个岗位)
岗位名称 |
岗位职责 |
应聘条件 |
科研项目管理2 |
参与研究所科研项目管理和经费管理等规章制度起草和调研,具体落实横向项目的争取、协调组织和过程管理,定期完成研究所科研信息宣传、组织所学术论坛和学术交流活动,完成领导交办的其他工作。 |
遥感或相关专业硕士以上学历,熟悉各类项目及经费管理规章制度以及监督、审核操作流程,具有良好的沟通能力和中英文表达能力;具有项目管理相关工作经验。 |
保密管理 |
具体负责单位保密体系的建立、内部检查、监督审核以及规范改进工作,负责起草和修订有关保密工作制度,拟定研究所保密工作年度计划,收集、建立、整理各类保密工作档案,负责单位员工的保密培训,保密技术防范器材的配置;根据研究所保密工作制度,监督检查各部门的保密工作开展情况,提出改进意见和建议;完成领导交办的其他工作。 |
本科以上学历,中共党员,掌握国家有关保密规章制度和政策法规,熟悉研究所日常保密工作流程;具有良好的沟通能力和文字表达能力;具有保密管理相关工作经验。 |
质量管理 |
具体负责单位质量管理体系建立和认证、内审、监督审核以及持续改进工作,负责起草、修改单位的质量手册和程序文件,督促检查并有效管理体系内各部门的作业文件;协调组织并检查研究所部门不符合项的改正和关闭情况。完成领导交办的其他工作。 |
本科以上学历,熟悉有关质量管理体系的相关标准,熟悉研究所质量管理工作流程;具有良好的组织协调、沟通能力和文字表达能力;具有质量管理相关工作经验。 |
院地合作管理 |
协助完成研究所院地合作工作规划,起草研究所院地合作相关制度,策划组织科技人员申报重要院地合作项目,参与院地合作项目的沟通、洽谈、评估、评审和实施管理等;负责科研技术成果项目孵化、区域示范,组织策划科研成果的对接及发布等技术交流,完成领导交办的其他工作。 |
本科以上学历,掌握国家科技成果转化的相关政策,熟悉中科院院地合作的规章制度熟悉研究所院地合作项目的申报和管理工作流程;具有良好的沟通能力和文字表达能力;具有院地合作管理及相关工作经验。 |
三、聘任待遇
待遇按研究所有关文件精神执行。
四、招聘程序
1. 申请
自发布招聘通知之日起,凡符合招聘条件的人员均可申请,报名截止时间:2013年1月29日9:00(周二)(以收到申报材料为准)。
2.招聘方法
应聘者需提供下列材料(纸质一式一份):
(1)中科院遥感与数字地球研究所岗位竟聘申请表(请同时提交电子表格)
(2)学历学位证书、专业技术职务任职证明等材料复印件;
3.答辩
由研究所按岗位要求和招聘条件对报名人员进行资格初审,通过者将参加公开竞聘答辩。未通过者,恕不另行通知。
五、联系方式
单位:中科院遥感与数字地球研究所
联系人:肖程
电话:010-64844260
电子邮件:xch@irsa.ac.cn
附件:中科院遥感与数字地球研究所岗位竞聘申请表
中科院遥感与数字地球研究所
2013年1月21日